Nederlandsk interesse for arbeidsmarkedet i Rogaland
Tekst/illustrasjon: Leif Knudsen, RKK
I dagene 1. til 3. november fikk NAV Stavanger Arbeid besøk av en nederlandsk gruppe, som har vist interesse for den store etterspørselen etter arbeidskraft Rogaland for tiden opplever. Gruppen kommer fra Groningen i Nederland, hvor det for tiden er god tilgang på ledige fagarbeidere innen ulike industrifag.
 2. november ble det derfor holdt et seminar i Stavanger, der målet var å opparbeide et samarbeid knyttet til formidling av arbeidskraft mellom Nederland og Rogaland som vil bidra til å dekke deler av den store etterspørselen etter arbeidskraft i vårt fylke.
Delegasjonen besto av representanter fra nederlandske arbeidsformidling og Eures-tjeneste, samt skolemyndighetene i landet.
Eures er en spesialtjeneste og kontaktnettverk mellom arbeidsmarkedsmyndighetene innen EU/EØS-området. Formålet er å bistå arbeidssøkere til å søke seg arbeid i andre EU/EØS-land og arbeidsgivere ved å lyse ut stillinger i Europa og formidle kontakt mellom arbeidsgivere og arbeidssøkere.
- For NAV og Eures er det interessant å se på hvordan kombinasjonen av nettverk og kontakter i en region med mye ledig arbeidskapasitet kan bidra til økt kapasitet i rogalandsbedrifter, som sliter med å få tak i nok folk. At vi også har fått en ny direkterute som letter pendling og gjør det mulig å jobbe fleksibelt mellom Rogaland og Groningen-regionen, gir også muligheter som vi her kan utnytte, sier Eures-kontakt hos NAV, Irene Bru Sørenes.
Det var nederlenderne selv som tok initiativ til møtet. Denne kontakten kom i stand gjennom det europeiske nettverket til Rogaland Kurs- og Kompetansesenter (RKK). Adm. dir. i RKK Ole Imsland og Leif Knudsen, som leder RKKs ”EU-nett”, presenterte arbeidet som RKK gjør innen opplæring for industrien og arbeidet med å hente ut synergier mellom europeisk prosjektsamhandling og regionale behov på møtet. Det var imidlertid NAV Eures i Rogaland ved Irene Sørenes Bru og Einar Talgø som var vertskap for møtet.
Møtet ga nederlenderne et innblikk i det å arbeide og bo i Rogaland, og næringslivet var også invitert og det ble gitt presentasjoner fra Rosenberg Verft, Aker Kværner Egersund og Personalhuset som representerer tre av flere arbeidsgivere i regionen som har et stort udekket behov for arbeidskraft.
Neste steg i prosessen er nå under planlegging med sikte på tiltak i Groningen, og RKK er glad for å kunne bidra til å knytte kontakter i samarbeid med NAV/Eures og tidligere prosjektpartnere i Groningen til beste for Rogalandsbedrifter. |
